Training | | arXiv:2605.23454

ARES: Automated Rubric Synthesis for Scalable LLM Reinforcement Learning

ARES:面向可扩展LLM强化学习的自动化评分标准合成

🧭 LLM 强化学习 · 自动评分标准生成

University of Science and Technology of China · Alibaba Group · National University of Singapore

Xiaoyuan Li, Keqin Bao, Moxin Li, Yubo Ma, Yichang Zhang, Wenjie Wang 等

从预训练文档自动生成问题及实例级加权评分标准,实现开放性任务的大规模强化学习

📌 工作参考价值

  • 电商客服评价可借鉴:自动生成多维度加权评分标准(如态度、准确性、完整性),取代单一点赞/点踩信号,实现细粒度 RL 训练。
  • 生成式推荐中的解释文本评估可用类似 pipeline:从商品知识库生成问答对,合成评估标准,训练模型生成更符合多维质量要求的推荐理由。
  • 数据增强策略可复用:利用领域标签和角色信息控制生成多样性,结合 self-containment、faithfulness 等过滤器保证合成数据质量,适合构建领域 RL 训练集。
  • 对于 Agent 工具调用等开放性任务,可将任务要求转化为评分标准,自动构造 RL 数据,减少人工设计 reward 的成本。

动机:LLM 强化学习(RL)依赖可验证奖励的范式(RLVR)在数学、代码等有标准答案的任务上有效,但难以扩展至医疗咨询、指令遵循等开放性任务。评分标准奖励(rubric-based reward)能处理多维度评估,但现有方法依赖专家撰写标准且为任务级固定,无法反映单个问题的评估要求,难以规模化。

方法:ARES 框架从原始预训练文档出发,自动生成自包含的问答对,并联合生成针对每个问题的加权评分标准,实现实例级奖励监督。为提升多样性与质量,ARES 以领域标签和角色信息为条件生成数据,并应用验证过滤器过滤掉问题不自包含、答案不忠于源文档、评分标准无效的样本。最终构建了覆盖十个领域、共 100K 条评分标准标注的训练数据。

结果:在七个基准上,基于 ARES 数据训练的评分标准 RL 模型性能超越继续预训练、监督微调和二元奖励 RL,尤其在医疗等复杂开放性任务上提升显著,证明了自动合成评分标准对于扩展 LLM 后训练的有效性。